Бизнес Осенняя онлайн-конференция для учебных центров Главуч (2019)

[Mr. Cat]

Название: Осенняя онлайн-конференция для учебных центров Главуч (2019)

Посмотреть вложение 5455

Описание:

• 17 спикеров, общий опыт которых в образовании более 280 лет!
• Конкретные рабочие инструменты для моментального внедрения
• Возможность сразу задать свои вопросы в прямом эфире и получить ответы
• Знакомства с коллегами из разных городов и стран через специальные механики
• Каждому участнику - подарки от партнеров и экспертов, специально собранные для учебных центров

Программа конференции

1 день

10.00 - 10.10 - Алексей Беба

Приветственное слово. Открытие конференции

• Как взять максимум пользы от конференции

10.10 - 10.55 - Ирина Кузьменко-Астафьева

Как выстроить эффективную систему обучения и адаптации нового сотрудника

• Что такое система внутреннего обучения сотрудников и почему эта система должна быть в каждой компании, даже если у вас всего 2–3 сотрудника;
• Как обучение превратить в конкурентное преимущество; типовые ошибки при работе с новыми сотрудниками;
• С чего начать при создании системы обучения?

Мария Заключаева

Социальные сети для учебного центра

• О чем можно писать в соц.сетях, чтобы это приводило к продажам
• Кто и как должен заниматься ведением ваших аккаунтов

Вадим Заключаев

Программы и сервисы, облегчающие работу администратора

• Как выбирать программы для работы?
• Какие программы показывают свою очевидную пользу?
• Как избежать саботажа, при внедрении новых технологий?

13:00 - 13:30 - Сергей Удалов

Способы заключения договора с клиентами. Публичная оферта. Персональные данные в договоре.

• Договор в простой письменной форме.
• Публичная оферта на сайте. паспортные данные клиента.
• Идентификация плательщика
• Персональные данные и их избыточность

Анна Целуйко

Работа с франшизами. Стоит ли игра свеч

• На что обратить внимание при выборе франшизы для себя
• Если вы решили создать свою франшизу - с чего точно не стоит начинать

Елена Кушнерчук

Администратор - чемпион

• Повышение эффективности работы администраторов
• 11 правил работы админа-молодца!

16.40 - 17.35 - Дмитрий Гудзенко

Можно ли уйти от "ручного" управления?

• Как сохранить управляемость при росте учебного центра
• Руководство руководителями. Особенности и отличия

17.40 - 18.30 - Игорь Николаенко

• Нейропсихология в работе с учениками.
• Как работать с детьми с особенностями в поведении и развитии?

2 день

10.00 - 10.55 - Наталья Батиг

Привлечение клиентов

• Привлечение новых учеников на протяжении всего года
• Самые простые и действенные методы привлечения

11.00 - 11.55 - Анастасия Карпова

Как учебному центру масштабироваться за счет онлайн-курсов

• Онлайн-курсы для учебного центра - возможность или головная боль?
• Какие сложности ждут на пути от офлайн в онлайн? И как их преодолеть.
• Шаги по запуску онлайн-направления

12.00 - 12.55 - Наталья Полыгалова

• Гостевая встреча как результативный канал привлечения учеников в Учебный центр.
• В подарок участникам - регламент гостевой встречи

Ирина Сальникова

Повышение продаж в учебном центре

• ТОП-7 драйверов взрывного роста продаж в образовательных компаниях. (На основе 16-ти летнего опыта работы)

Анна Замотина

Маркетинг учебных центров

• Тренды 2019-2020 года - на что обратить внимание
• Комплексный подход к маркетингу - где вы теряете массу денег и клиентов

Ольга Лысенко

Мотивация команды центра

• Как не стоять и не контролировать каждый шаг сотрудников?
• Создание работающих регламентов и инструкций

Татьяна Штейн

Мировые тренды в образовании

• Как продавать ваши курсы в два раза дороже конкурентов
• Воспитание учеников-чемпионов для международных олимпиад и конкурсов

Софья Тимофеева

Устойчивый рост центра долгие годы

• Как не потерять интерес к бизнесу учебных центров в течение многих лет работы?
• Как и куда развиваться центру и руководителю?

Алексей Беба

• Тенденции развития отрасли учебных центров
• Что будет через 10 и 20 лет?

Подробнее:

Для просмотра ссылок необходимо выполнить Вход или Регистрация

Скачать:

Для просмотра скрытого содержимого вы должны войти или зарегистрироваться.